Heutzutage hört man oft den Begriff RSI. Aber wissen Sie was es bedeutet, wie es entsteht, oder was die Risiken sind? Wissen ihre Arbeitnehmer was sie tun müssen wenn Beschwerden auftreten, die unschuldig erscheinen?
Arbeitnehmer haben wenig chtes Wissen über die RSI Problematik – Ins Besondere die RSI Prävention – und sind sich deshalb der RSI Risiken nicht bewußt.

Das ist das, daß wir ihren Arbeitnehmern vermitteln wollen. Wir geben Informatonen über RSI. Wie man vorbeugende Maßnahmen ergreifen kann und bei eventuellen RSI-Beschwerden erklären wir die richtige Behandlung.
Wir fangen selbstverständlich mit einer Analyse am Arbeitsplatz an. Sollten weitere Anpassungen erforderlich sein – wie z.B. spezielle Burostühle - besprechen  wir diesen zuerst mit dem zuständigen Manager.